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 LE GUIDE POUR UNE BONNE CANDIDATURE !

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AuteurMessage
Clineven
Nounours Man !
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Masculin Messages : 369
Date d'inscription : 27/06/2010

MessageSujet: LE GUIDE POUR UNE BONNE CANDIDATURE !   Lun 7 Jan - 19:29

Le grand et glorieux guide du recrutement qui se passe bien ! (oupah...)


Ce Post est à l'usage des candidats souhaitant rejoindre notre glorieuse guilde !

Avant toute chose, lire le règlement si ce n'est déjà fait !
http://aevum.forumsactifs.net/t378-histoire-fonctionnement-et-regles

Si vous ne savez pas comment vous inscrire sur un forum et faire une présentation!
http://aevum.forumsactifs.net/t541-video-de-presentation


1) Vous présenter IG et IRL !


Je ne sais pas quoi mettre dans ma présentation et je n'ai pas envie d'en mettre trop...

Tout ce qu'on attends de vous, ce sont des informations de bases : Votre pseudo In-game, votre classe de personnage, accompagné d'un petit historique et éventuellement vos métiers ou tout autre information qui vous semblera importante. Le niveau du personnage n'a pas d'importance pour nous. Il est évident qu'on aura du mal à emmener un personnage de bas niveau visiter tous les donjons du jeu, mais on aura encore plus de mal à supporter un niveau 200 qui refuse de prendre des guildeux avec lui sous prétexte de vouloir xp ses 6 mules.  silent
Du côté IG, c'est pareil : On aime bien avoir un prénom, un âge, savoir ce que vous faites dans la vie et quels sont vos hobbys. Après vous êtes libres de donner les informations que vous souhaitez, mais ce n'est pas la peine de nous amener votre casier judiciaire ou l'intégralité des notes de vos 3 dernières années d'étude.  Rolling Eyes
Le point important, c'est qu'on aime bien savoir qu'on ne s'adresse pas juste à un tas de pixel, mais qu'il y'a bien une personne derrière.  Wink
Vous avez 15 persos lvl 200 ? Vous solotez le Glours ?



En bref :


À FAIREÀ NE PAS FAIRE
- Se présenter IG et IRL"j'ai 30 lvl 200 et je pex comme un boeuf carotte, lol."
- Dire ce que vous attendez en rejoignant Aevum"J'ai vu de la lumière alors je suis rentré, lol."
- Faire une candidature structurée et lisible"Bonjourjem'appellerobertj'ai40ansjesuiscamioneuretj'aimelesfilmsdegladiateur(sex)."
- Éviter de faire trop de fautes d'orthographes"lol lortograf c pour lai tapaite, lol"
- Éviter d'utiliser des ^^ et d'ajouter des "lol" en fin de phrase"^^ sinon j'aime les frites, lol ^^"  


Exemples de bonnes candidatures :

http://aevum.forumsactifs.net/t1025-chat-alors
http://aevum.forumsactifs.net/t1060-candidature-tooweak
http://aevum.forumsactifs.net/t964-candidature-de-tako-geki
http://aevum.forumsactifs.net/t940-nouvelle-demande-de-recrutement-felix
http://aevum.forumsactifs.net/t833-recrutement-de-psychnah
http://aevum.forumsactifs.net/t728-space-ninja-est-venue-on-l-a-vu-elle-a-vaincu


F.A.Q : (Foire Aux Quolibets)


J'ai posté ma candidature, mais celle-ci n'a pas été appréciée... On a même proféré des remarques acerbes à mon égard ! Maintenant je me sens tout sale et tout triste...

Tout d'abord, la plupart des critiques émises par les membres ne doivent pas être prises comme une offense personnelle ; elle sont en général formulée afin que tu puisses t'améliorer (sauf dans le cas de bon boulets où on peut être méchants, mais ça nous détends).
Chacun des membres est en droit d'apprécier ou pas la candidature que tu as rédigé. Garde en mémoire que ce n'est qu'un jugement personnel et que si tu tiens compte de leur remarque pour l'améliorer ou la réécrire, leur vote te sera vraisemblablement favorable.
En outre, beaucoup de nos membres traînant souvent au zaap des plaines de Cania (-14/-47), rien ne t'empêche de venir discuter avec eux directement (sans les harceler bien sûr). Tu auras ainsi une vision plus précise de leurs attentes.

Bon c'est vrai que certains membres ont parfois des
réactions bizarres, mais en général c'est pas fait
exprès...
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